Histoires de Réussite à Long Terme

Découvrez comment nos participants ont transformé leur carrière durablement et continuent de prospérer années après leur formation

2019 - 2025

Marc Dubois

Directeur Financier - TechStart Solutions

Marc a rejoint notre programme en 2019 comme comptable junior. Six ans plus tard, il dirige l'équipe financière d'une startup technologique en pleine croissance. Son approche stratégique des finances d'entreprise, développée grâce à notre formation continue, lui a permis de lever 15 millions d'euros en financement.

+380% Augmentation salaire
4 Promotions
15M€ Financement levé
2020 - 2025

Thomas Laurent

Consultant Senior - Cabinet Indépendant

Ancien employé de banque, Thomas a créé son cabinet de conseil financier après notre formation. Il accompagne maintenant plus de 200 PME dans leur développement. Sa méthodologie unique, inspirée de nos enseignements, lui permet de générer un chiffre d'affaires constant même pendant les périodes difficiles.

200+ Clients actifs
5 Collaborateurs
95% Taux satisfaction
2018 - 2025

Sophie Moreau

Directrice Régionale - Groupe Financier International

Sophie supervise maintenant les opérations financières pour toute la région Sud-Est. Sa vision stratégique, affinée par sept années d'application de nos principes, lui a permis d'optimiser les performances de 12 filiales. Elle forme aujourd'hui d'autres managers à notre approche.

12 Filiales gérées
+25% Croissance équipe
40+ Managers formés

Parcours de Progression Professionnelle

Portrait de Marc Dubois

Marc Dubois

Directeur Financier

2019
Comptable Junior
Début formation zorienthula, gestion factures et rapports mensuels
2021
Analyste Financier
Analyse budgétaire, prévisions trimestrielles, optimisation coûts
2023
Chef de Projet Finance
Pilotage levée de fonds, restructuration département
2025
Directeur Financier
Direction équipe 12 personnes, stratégie financière globale
Portrait de Thomas Laurent

Thomas Laurent

Consultant Indépendant

2020
Conseiller Bancaire
Gestion portefeuille clients, formation zorienthula en parallèle
2022
Conseiller PME
Spécialisation accompagnement entreprises, missions consulting
2024
Consultant Freelance
Lancement activité indépendante, premiers clients récurrents
2025
Cabinet de Conseil
Création structure, recrutement collaborateurs, expansion régionale

Bénéfices Durables et Applications Continues

Nos participants continuent d'appliquer et de développer leurs compétences années après la formation initiale. Voici comment notre approche génère des bénéfices durables :

  • Évolution Salariale Continue

    Nos anciens participants voient leur rémunération augmenter en moyenne de 15% chaque année grâce aux compétences développées et à l'accompagnement continu.

  • Réseau Professionnel Actif

    Les connexions établies pendant la formation continuent de générer des opportunités business et des collaborations fructueuses cinq ans après.

  • Adaptabilité aux Marchés

    La méthodologie zorienthula permet à nos participants de s'adapter rapidement aux évolutions du marché financier et de maintenir leur avantage concurrentiel.

  • Mentorat et Transmission

    Beaucoup deviennent mentors dans leur organisation, démultipliant l'impact de notre formation et créant des équipes plus performantes.

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